کد : 2428 ۸بهمن ۱۴۰۳ ساعت 20:49
مدیرانی که آورده ای برای جامعه ندارند، اما هستند؟!!....

ناترازی مدیریتی در استان گیلان و ایران!!

امروزبه سخنان یک اقتصاد دان با سابقه در شبکه ۲ سیمای جمهوری اسلامی توجه می کردم که با مصداق های تکان دهنده ای عنوان می کرد: درصد قابل توجهی از مدیران سابق و فعلی برای کشور چه آورده یا دستاوردی داشته اند، همان هایی که متاسفانه به علت عدم شایستگی موجب عقب ماندگیهای اجتماعی، فرهنگی و بخصوص اقتصادی شده اند.؟ www.gilan۲۴.ir
ناترازی مدیریتی در استان گیلان و ایران!!

این استاد اقتصاد، به میزان مرگ و میرها بر اثر آلودگی در پایتخت کشور که سالانه عدد 40 تا 50 هزار نفر اعلام می شود – کمبود حامل های انرژی در زمستان و تابستان " آب، برق، گاز" ، الودگی های منابع آبی ، مشکلات دارو و درمان -  فرونشست زمین و خشک شدن دریاچه ها و رودخانه های پر آب و سیاست گذاری در داخل و با کشورهای هم مرز ، نابودی زیستگاه  های مهم، لزوم اصلاح قوانین در مجلس ، تخریب جنگل ها و محیط زیست جانواری که حیات و بقای همیشگی انسانی ما هستند و مواردی از این دست اشاره کرد.

او در مورد اصلاح و تغییر قوانین متناسب با شرایط کنونی جامعه هم توضیح داد ، دست بر قضا همین امروز رئیس مجلس اعلام کرد: تعداد قوانین موجود در مجلس را باید تعدیل ، اصلاح و به روز رسانی کرد و از 12 هزار مورد به 3500 قانون کاهش دهیم.!

به عقیده شما مخاطب گرانقدر - همه این موارد که یک کارشناس اقتصادی در ارتباط با حوزه مطالعات و دانش خود با جزئیات در رسانه ملی تشریح  می کند،  به جز ضعف و ناترازی مدیریت چه در تهران یا استان ها و شهرستان ها چیز دیگر می تواند باشد.؟

پرسش جدی در شرایط خاص کشور این است، چرا در دولت ها " همه دولت ها " چنین  مدیرانی متعدد و نشانه دار را با رانت و سفارش و دریافت هدیه و امتیازهای کلان در تهران و استان ها  از سوی مدیران بالا دستی در قوای سه گانه به مسئولیت هایی تعیین کننده و مرتبط با زندگی مردم شریف  می گمارید و سرزمین نازنین ایران با شهدایی والامقام و متعهد را به این روز دچار می سازید.؟؟  چرا ؟

چرا یک حرکت و نهضتی در درون انقلاب برای اصلاحات جدی و افزایش بهره وری در راستای توسعه سرزمین و نظام و رفاه مردم ایجاد نمی کنید تا  مدیران نالایق و بی انگیزه و رانت خوار با اعلان عمومی برکنار ، دست متجاوز ان به مال و زندگی مردم قطع و متخلفان و سودجویان در هر لباسی و هر مقامی از دایره مدیریتی کشورجدا و  رانده شوند.

ناترازی مدیریتی در کشور و در استان گیلان به معنای – انتصاب مدیرانی وابسته به مسئولان ،  نمایندگان مجلس ادوار، قانون گذاران و امثال آنها در سازمان ها و مجموعه هایی است که با زیست و زندگی آحاد مردم سر و کار دارند و با ظاهری متدین و در زمان حاضر با ظاهری شیک و مگوری، ولی  در اصل ضد مردم و ضد نظام ریشه به هستی ، معیشت، رفاه و آرامش جامعه می زنند.؟

ناترازی مدیریت که برای اولین رئیس مجمع نمایندگان گیلان " دکتر معصومی" در برنامه پاسخ سیمای شبکه باران مطرح کرد" ، به معنای عدم ثبات مدیریت ها در کشور و استان ها از جمله در گیلان از یک دهیار تا بخشدار و فرماندار و مدیران کل و استاندار و .....است .همین بی ثباتی مجال تفکر و اندیشه و ارایه ایده و اصلاح جامعه و سازمان را به مدیرانی که در این راستا قرار می گیرند، هرگز نخواهد داد.

وقتی در استان گیلان در مدت چهار دهه  نزدیک به بیست استاندار و در شهر رشت مرکز استان بیش از پنجاه شهردار و در بسیاری سازمان ها و نهادها به همین روال آدم های فراوانی بدون شناخت و مطالعه و دانستن الفبای مدیریت  می آیند و چند صباحی با فرصت سوزی های بسیار استان را ترک  می کنند و هیچ دستاوردی ندارند و فقط حرف و حرف و شعار و بیانات بی عمل باید به جز این،" چه انتظاری داشت".

کدام ارگان و نهاد و مسئولی باید در این راستا پاسخگوی نظام و مردم باشد و جایگاه دستگاه های نظارتی کجاست.!؟

ناترازی مدیریتی به معنای آن است که مدیران در پایتخت ، نمایندگان مجلس در استان ، مدیران کل و روسای سازمان های دولتی و نهادهای انقلابی فامیل و بستگان فاقد دانش مدیریت شان را به تعداد قابل توجه در پستها و  سمت های مهم در استان های می گمارند و نیتجه همان می شود که همه ملت آگاه شاهدند.

مسئولانی که در سطوح عالی، میانی و پایه در مدت چهار سال و کمتر یا بیشتر مدیریت به جای خدمت به خدا و خلق خدا و انقلاب و نظام با هزار حیله در اندیشه اندوخته مال و املاک و نظایر آن هستند و در این خصوص در عالم که محضر خداست، پروا نمی کنند.!!

ناترازی به این معنا است که ، زمانی  یک مدیر دانش و اندوخته ای  و حتی تجربه و " هوش یا آی کیو" لازم را ندارد و حتی به جایگاه خویش  آگاه نیست، اینکه  در محدودیت مدیریتش چه خبر است " مدیران بی خبر و فاقد علم" و تمام روز را به جلساتی نخ نما و بی حاصل و تکراری و حضور پر رنگ  در نشست ها و جشنواره ها و دیدار با تشکل ها و انجمن ها سپری می کند و برخی هم در کشاکش این عدم مسئولیت پذیری و عدم ایجاد تحول در مجموعه به سمت دریافت وام های کلان بدون سپرده و اختلاس و دریافت هدیه های ارزی و سکه و به تازگی " بیت کوین" ، جهت پیدا می کنند باید چه انتظاری داشت.؟

ناترازی یعنی مشکلات اقتصادی و اجتماعی روز افزون و متاسفانه ادامه این روند است و باید در این عرصه به سرعت و شتاب کاری کرد در غیر این صورت بی اعتمادی ها بیشتر و بیشتر خواهد شد.

واقعیت این است که انقلاب اسلامی و ثروت سرزمین ایران سربلند متعلق به همه مردم است و در راستای رفع تبعیض ها و برقراری عدالت واقعی – تعهد و پاکدستی، خوش اخلاقی و دارا بودن دانش و ایده های علمی و کاربردی مهم برای توسعه و پیشرفت  ایران سربلند باید :

1.هرگونه ناترازی در کشور از همین ابتدای زمستان سال 1403 برچیده شود

2.با انواع فساد به خصوص فساد اقتصادی که فسادهای دیگری را به دنبال دارد ، مبارزه قاطع شود

3.مدیرانی دانا و آگاه ، مسئولیت پذیر و مردمی با هر نگاه سیاسی در مصدر امور قرار گیرند

4.از انتخاب مدیران براساس حزب و جناح و جریان به جد پرهیز شود

5.هیچ مدیری در پایتخت و مسئولان اجرایی و قضایی و نمایندگان در عزل و نصب ها دخالت نکنند

6.سازمان های نظارتی با جدیت و  صلابت و سلامت در این انتخاب ها ورود کنند و دقت داشته باشند هرکسی که خوب حرف می زند یا سهم همه را می پردازد و وابستگی دارد و امثال آن  -  وارد چرخه مدیریتی کشور و استانی نشود.

7.بستگان مسئولان و مدیران چنانچه دانش، تجربه و شایستگی های دارند،  فقط در حد مشاور به کار گرفته شوند و این گونه نباشد که فرزندان و وابستگان شان به خصوص جوانترها  در مدیریت های کلان اقتصادی، فرهنگی، سیاسی ، اجتماعی در داخل و خارج از کشور منصوب  شوند و براساس آنچه در فضای مجازی و رسانه های بیگانه هر دقیقه و هر ساعت منتشر می کنند، به سوژهای بزرگی برای این رسانه ها تبدیل شوند.

و.............

ایران اسلامی اکنون به لحاظ اقتصادی و به تبع آن شرایط فرهنگی، اجتماعی، سیاسی و سایر زمینه های دچار مشکلاتی است که با سرانگشتان تدبیر مدیران و دستگاههای نظارتی این مسائل قابل حل و فصل خواهد بود، مشروط بر آنکه مدیرانی لایق و سالم بخصوص در بخش های اقتصادی مانند شبکه بانکی و سازمان های درآمد زا، مناطق آزاد ، صنایع بزرگ دولتیو خصولتی و نظایر آن منصوب و از آنها در پایان هر فصل کارنامه و عملکردی جامع  و قابل دفاع خواسته شود و هر دستاوردی اثر گذار در سطوح گسترده رسانه ای  شود.

همه ی ما، ایرانی و مسلمان هستیم و بی تردید دل ما برای دین و سرزمین و داشته های آن می  تپد ، بنابراین در این شرایط دیگر فرصت اشتباه نداریم و باید از هر فرصتی براساس علم و آگاهی به درستی و به هنگام بهره گیری کنیم.

یادمان باشد که فرزندان مان – آینده سازان کشور، امیدشان به ما و شما است و بی تردید هر گونه فرصت سوزی و کوتاهی از سوی ما منجر به نابودی آینده آنها خواهد شد.

مجید محمدپور -  نویسنده،  کارشناس ارشد رسانه و استاد علوم ارتباطات

گروه رسانه ای ایران " گرا"  - ( گفتمان سازی، روشنگری – امید آفرینی)

نظرات حرفه ای و راهبردی شما برای ما مهم است و به آن  ارج می نهیم./


 

 

www.gilan24.ir
نظر شما
تاکنون نظری برای این مطلب ثبت نگردیده است
ثبت نام در دانشگاه آزاد اسلامی لنگرود - بنر اطلاع رسانی
رشت، سه راه سردار جنگل، قاسم زاده اصل
کمک به انجمن خیریه حمایت از بیماران کلیوی گیلان
زیباترین جلوه نوع دوستی، کمک به بیماران نیازمند است. بیماران دیالیزی و پیوند کلیه منتظر کمکهای کوچک و بزرگ شما هموطنان هستند. انجمن خیریه حمایت از بیماران کلیوی استان گیلان
چاپ سوم اصول علمی روزنامه نگاری منتشر شد
کتاب اصول علمی روزنامه نگاری " روزنامه نگاری سایبری" در 300 صفحه قطع وزیری " چاپ سوم " منتشر شد. اصول علمی مصاحبه ، گزارش نویسی ، خبر نویسی ، تاریخ روزنامه نگاری ایران، مبانی ارتباطات،سیاست های خبری، سواد رسانه ای، خبرنگاری بحران، روشهای سوژه یابی و یافته های نو در حوزه روزنامه نگاری سایبری" از فصل های کتاب است. فروش کتاب برای حوزه فرهنگ و رسانه 25 درصد تخفیف دارد. ایمیل " mohammadpour3650@yaho.com